2022恒力石化第六期员工持股计划內容是啥？有哪些好处呢？

　　3月3日夜间，恒力石化公布第六期员工持股计划有关信息，据统计，该员工持股计划根据重点金融理财产品获得并拥有上市公司，个股来源于为企业认购的个股及其根据二级市场选购或相关法律法规容许的其它方法获得的上市公司，资产总金额限制为73.80亿人民币。

　　此外，除开该员工持股计划，恒力石化与此同时还公布了有关大股东以及关系附设公司之职工筹备根据重点金融理财产品购买公司股票消息，大股东以及属下公司有关职工选购上市公司的限制为不超过24.8亿人民币。

　　二项求和，2个方案的总经营规模近百亿元。

　　值得一提的是，此次恒立员工持股计划的覆盖面积广，上至公司高管、下到在企业持续工作中满1年（含）以上普通职工都是有资质参与，可以合理激发上市企业管理者及关键技术骨干员工的工作激情与创造力，完成公司股东、高管和全体人员等多方一直探讨企业长久发展趋势，使职工使用价值完成与公司平稳发展密切结合、互相促进，为企业引入本质魅力与驱动力，保证 企业长期性、身心健康、可持续发展观。

　　延伸阅读：

　　据企业称，第六期员工持股计划拟选购上市公司额度不超过73.8 亿人民币，参加职工包含执行董事、公司监事、高級管理者及专业技术人员等不超过11000 人；与此同时，根据对企业发展的自信心，恒力集团以及关系附设公司员工拟根据重点金融理财产品选购上市公司额度不超过24.8亿人民币，个股来源于为恒力集团以及一致行动人出让。企业大股东恒力集团及控股股东为二份员工持股计划均给予拖底确保。

　　组织觉得：企业此次员工持股计划执行幅度大、工作人员覆盖面广，有利于激发高管和职工的主动性和创造力，为企业长期性平稳发展趋势引入源动力。